磐安:拉长补短 全面推进

2016-02-11 06:12:05陈璐瑶
浙江共产党员 2016年8期
关键词:磐安乡风村干部

◎陈璐瑶

磐安:拉长补短 全面推进

◎陈璐瑶

磐安县坚持以底线思维保基本,以发展眼光促提升,以均衡理念补短板,不断提高基层党建规范化、科学化水平。

整乡推进,责任落实是牛鼻子。为破解抓基层党建“上面热、下面冷”“书记重、成员轻”“难量化、易虚化”等问题,自2015年以来,磐安坚持问题导向,制订了全岗位党建责任清单,使全县960多个党组织、2500多名党员班子成员都有了明确的党建责任,全面构建了横向到边、纵向到底的立体式党建责任网络。

党建工作好不好,要用发展的成效和群众满意度来检验。磐安始终坚持围绕中心工作谋划“整乡推进”,充分运用“党建+”模式,实现党建与发展“深度融合”。今年以来,磐安各农村基层党组织以新农村乡风革命为抓手,强化党员干部示范引领作用,有力推动了农村乡风文明建设。

“什么问题突出就解决什么问题”。磐安坚持因村施策、对症下药,县委组织部会同纪检、民政、政法等部门及各乡镇集体会诊,并针对19个软弱涣散村存在的“病症”开出相应“药方”。如:下派第一书记、配强联村干部,增强班子整体战斗力;出台《村干部履职行为规范》进行规范化管理;推行“异地造血、盘活资源、对口帮扶”三个三分之一工作法,发展壮大村级集体经济;下派整转工作组破解矛盾,理顺党群干群关系。

磐安,正为实现“全面过硬、全面进步”这个党建梦奋力前行。

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